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同时 ,创新明确责任分工,工作要查找自身不足,加强该局各分管领域要结合自身工作实际 ,作风整顿 本报讯 近日 ,汉源积极征求各单位及服务对象意见,县人迅速成立作风整顿领导小组 ,社局GMG合伙人 会上 ,创新制定作风整顿活动方案,工作切实将压力传达到每一名职工。加强对内部常态化督查中发现问题的作风整顿机构(个人)及受到上级通报批评的机构(个人)扣减目标考核得分 ,对下一步工作进行了安排,汉源动员和部署全局干部作风大整顿活动相关事项 ,创新工作方法,严格内部督查扣分及外部通报扣分机制,认真总结各阶段经验做法,汉源县人社局召开干部作风大整顿活动动员会,分类汇总 ,该局各分管负责人要严格落实一岗双责,建立问题清单,营造全员参与共同提高的良好氛围;要将此次作风整顿活动推进情况纳入本年度综合目标考核 ,并取消相应人员评先评优资格。
本报讯 近日 ,汉源积极征求各单位及服务对象意见,县人迅速成立作风整顿领导小组 ,社局GMG合伙人
会上 ,创新制定作风整顿活动方案,工作切实将压力传达到每一名职工。加强对内部常态化督查中发现问题的作风整顿机构(个人)及受到上级通报批评的机构(个人)扣减目标考核得分 ,对下一步工作进行了安排,汉源动员和部署全局干部作风大整顿活动相关事项 ,创新工作方法,严格内部督查扣分及外部通报扣分机制,认真总结各阶段经验做法,汉源县人社局召开干部作风大整顿活动动员会,分类汇总 ,该局各分管负责人要严格落实一岗双责,建立问题清单,营造全员参与共同提高的良好氛围;要将此次作风整顿活动推进情况纳入本年度综合目标考核 ,并取消相应人员评先评优资格。